Il Reputation Institute ha rilasciato un nuovo report, il cui oggetto di analisi è stata la reputazione dei CEO.
La ricerca è stata fatta applicando il consueto metodo RepTrak nelle sue due componenti, cognitiva ed emotiva. Per quanto riguarda la prima, l'analisi è stata eseguita considerando 4 dimensioni principali (leadership, potere, responsabilità e management) mentre per la seconda componente i 4 elementi considerati sono stati la stima, l'ammirazione, la fiducia e l'impressione.
La componente più importante della reputazione di un CEO sembra essere la responsabilità, ovvero i comportamenti etici, il coinvolgimento nelle questioni sociali e una generale condotta responsabile, elementi che pesano per un terzo sulla reputazione del CEO. Al vertice della classifica si colloca Sundar Pichai di Google, mentre appare una sola donna in top ten, Denise Morrison (Campbell Soup Company), che riporta forti punteggi in tutte le dimensioni considerate dal metodo. Inoltre, la reputazione del CEO contribuisce a definire la reputazione aziendale in una percentuale cha varia tra  il 14% ed il 16%. 

Per saperne di più: https://www.reputationinstitute.com/ceo-reptrak